Commercial B2B Industrie - secteur Centre Ouest (H/F)
Notre cabinet de recrutement accompagne les talents à chaque étape du recrutement pour trouver le poste qui correspond à leurs aspirations.
Informations
Le contexte client
Notre Client est une société française spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions auditives sur mesure : embouts de prothèses auditives et protections auditives personnalisées destinées aux professionnels de l’audiologie et aux secteurs industriels exposés au bruit.
Ses produits sont 100 % fabriqués en France, avec des technologies avancées (dont l’impression 3D) et une expertise développée depuis plus de 40 ans. La marque intègre aujourd’hui différentes entités sous une unique bannière afin de renforcer sa présence nationale et internationale dans le domaine de la santé auditive et de la prévention des risques liés au bruit.
Le poste
Dans le cadre de son développement, notre Client recherche un(e) Commercial(e) B2B pour accompagner sa croissance dans les secteurs indsutriels exposés au bruit.
🎯 Vos missions
🔹 Développement du réseau de distribution
Étoffer le portefeuille en prospectant de nouveaux réseaux de distribution
Accompagner, animer et former un portefeuille de distributeurs existants
Développer leur chiffre d’affaires par une présence terrain régulière
Promouvoir l’offre commerciale et les accords enseignes
Mettre en place des actions commerciales ciblées (accords grands comptes, prospection de nouvelles cibles dans leurs portefeuilles)
Accompagner les distributeurs dans le suivi des renouvellements
🔹 Développement commercial en direct
Traiter les leads entrants
Mener des rendez-vous de découverte et d’analyse des besoins
Transmettre les éléments nécessaires à l’établissement des devis (réalisés par l’ADV)
Assurer la fidélisation via un suivi commercial rigoureux, en coordination avec les équipes internes (ADV, service prévention des risques, assistanat commercial)
Déployer, en lien avec le Responsable Grands Comptes et le management, les accords nationaux auprès des filiales régionales ou départementales
Optimiser la gestion et le renouvellement du parc clients existant
🔹 Missions transverses
Accompagner les clients dans l’organisation de journées techniques, safety days et présentations d’offres de services
Participer aux salons régionaux et nationaux pour promouvoir les solutions de l’entreprise
Former et accompagner les nouveaux commerciaux sur votre zone
Assurer les relances de bons de commande
Reporter l’activité commerciale dans le CRM
Le profil
Expérience confirmée en développement commercial B2B
Expérience en animation de réseaux de distribution appréciée
Forte culture terrain et sens du service client
Idéalement connaissances du secteur des EPI et autres protections sur lieu de travail
100% autonome
Capacité à travailler en transversal avec plusieurs services
Organisation, autonomie et rigueur dans le reporting
Goût pour les environnements techniques et les solutions à valeur ajoutée
Poste en 100% télétravail avec des déplacements fréquents à prévoir chez les clients et au Siège situé à Congénies (30).
Candidature






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Des questions ?
nous y répondons
Vous avez des interrogations sur notre fonctionnement, nos offres ou nos expertises ? N'hésitez pas à nous contacter directement.
Quels types de profils recrutez-vous ?
Nous sommes spécialisés dans l'approche directe de profils C-LEVEL, Cadres et Experts. En tant que généralistes, nous intervenons auprès de nombreux secteurs d'activités (Conseil, Industrie, IT, Pharma, Médias, Sécurité, etc.).
Travaillez-vous uniquement avec des grands groupes ?
Pas nécessairement. Nous accompagnons aussi bien des startups innovantes que des PME, des ETI ou des grands comptes.
Quel est votre délai moyen pour présenter des candidats à vos clients ?
Nous présentons généralement des profils qualifiés sous 2 à 3 semaines, parfois en quelques jours selon la mission.
Comment sont calculés vos honoraires ?
Les honoraires sont proposés soit sous forme de pourcentage de la rémunération annuelle à OTE soit sous forme de forfait; cela dépend de la difficulté de la mission, de la localisation et du profil recherché.
Proposez-vous une garantie de remplacement ?
Oui, nos contrat prévoient systématiquement une garantie de remplacement si le candidat retenu ne donne pas satisfaction pendant sa période d'essai.
