Responsable Marketing Digital (F/H)

Client

Pionner de la sécurité unifiée et intelligente, Anaveo a pour mission de transformer la réalité physique des lieux pour les rendre plus sûrs, plus productifs et plus intelligents.

Parce que nous sommes convaincus que la confiance naît de la connaissance, nous créons des systèmes perceptifs intelligents qui permettent à nos clients d'observer leur environnement en temps réel pour appréhender la réalité qui les entoure afin d'anticiper les incidents. Ce que nous résumons en un slogan : Voir, Savoir, Prévoir.

ANAVEO c'est plus de :

o 200 pétabytes de données sécurisées et valorisées
o 600 experts à l'écoute de nos clients
o 15 000 clients dans tous les secteurs d'activité
o 500 000 objets connectés intelligents
o 5 000 projets installés annuellement
o Pour rester à la pointe de l'innovation et tirer parti des dernières avancées technologiques, nous renforçons l'équipe Innovation en créant un poste de Product Manager.

Poste

En tant que Responsable Marketing Digital vous définissez la stratégie marketing de notre écosystème de services digitaux. Votre rôle est d'accroitre l'usage de nos solutions digitales et de fidéliser nos partenaires et leurs clients. Vous pilotez des projets digitaux innovants et élaborez de nouveaux business modèles. Vous intégrerez une équipe reconnue pour son expertise dans le domaine du digital et de l'innovation.

Vous évoluerez au sein de la Direction Marketing, , composée de 4 personnes réparties en 3 pôles : Marketing de l'Offre, Marketing Digital , Communication et Relations Presse.

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication vous serez en lead sur le marketing digital et le développement de nouveaux business modèles.

MISSIONS :

Le/la Responsable Marketing Digital aura pour principales missions de :

" Transformer le site institutionnel en usine à lead B2B
" Suivre et analyser le traitement des leads par les commerciaux (lead nurturing, lead scoring)
" Maîtriser le suivi des performances digitales SEO, SEA
" Créer, mettre en place, analyser et optimiser le ROI des campagnes digitales pour l'ensemble des actions marketing (campagnes e-mailing, campagnes de géolocalisation, in - mailing…)
" Mettre en place les leviers du marketing inbound/outbound et du marketing automation
" Assurer la communication sur les réseaux sociaux, création d'un calendrier éditorial pour les 4 porte-paroles de l'entreprise
" Création de contenu texte, visuel et vidéo et des livres blancs par secteur d'activité
" Mettre en place une veille stratégique sur les usages des nouvelles technologiques, l'innovation et les tendances du digital dans le monde
" Se tenir informé de l'évolution des comportements des internautes

Profil

" Formation : Bac +5, école de commerce, Master 2 spécialisé en marketing digital, Marketing digital stratégique et opérationnel, e-commerce spécialisé en marketing digital
" Expérience : 5 ans minimum dans une fonction digitale marketing dans un contexte B2B
" Capacité d'élaborer et de formaliser une stratégie marketing digitale, basée sur analyse méthodique des usages et des habitudes des utilisateurs de services digitaux
" Capacité de délivrer des présentations pour promouvoir des services digitaux auprès de nos partenaires et comme résultats d'une veille méthodique sur les nouveaux usages et tendances du digital dans le monde
" Capacité à mettre en œuvre une gestion multi-projets et notamment participer à la définition des objectifs et des calendriers, suivre ses engagements et avoir la capacité d'arbitrer entre les différents travaux et projets pour respecter les priorités validées avec sa hiérarchie
" Autonome et force de proposition, capacité d'analyse et de synthèse, d'aisance relationnelle, de créativité et avec un état d'esprit " test & learn " et collaboratif

COMPETENCES :

Savoir-faire :

" Maîtriser la conception et la mise en œuvre de stratégie marketing digitale
" Savoir définir des tâches, des livrables et estimer des charges et des durées de réalisation pour réaliser des plannings
" Savoir analyser, avoir un esprit de synthèse et être force de proposition
" Maîtriser la gestion de projets digitaux (idéalement en mode Agile)
" Maitriser les outils Excel et PowerPoint
" Maîtrise d'un outil d'emailing (Brevo)
" Maîtrise des outils de création Photoshop ou InDesign
" Maîtrise de Google Analytics, Facebook Ads, LinkedIn Ads et Youtube
" Avoir une culture digitale et d'innovation
" Bonnes capacités rédactionnelles
" Anglais courant lu et écrit
" Savoir gérer efficacement plusieurs projets en même temps
" Savoir organiser son travail de façon autonome
" Savoir mener une stratégie de veille sur les usages du digital et l'innovation

Compétences comportementales et savoir-être :

" Capacité d'adaptation
" Avoir le sens du service client
" Être orienté résultats
" Avoir un bon relationnel
" Être force de proposition
" Être créatif et polyvalent
" Savoir manager et transmettre avec pédagogique
" Avoir un esprit de " test & learn "